{"id":1084,"date":"2017-07-12T10:31:35","date_gmt":"2017-07-12T08:31:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.studioprogetto.org\/?page_id=1084"},"modified":"2020-07-14T14:34:01","modified_gmt":"2020-07-14T14:34:01","slug":"qualita-e-sicurezza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/qualita-e-sicurezza\/","title":{"rendered":"QUALIT\u00c1 E SICUREZZA"},"content":{"rendered":"<p>\t\t\t\t<b>Politica per la qualit\u00e0, sicurezza, ambiente e responsabilit\u00e0<\/b><\/p>\n<p>La cooperativa STUDIO PROGETTO persegue l\u2019interesse generale della comunit\u00e0, la promozione umana e l\u2019integrazione sociale dei cittadini attraverso la gestione di servizi socio-sanitari ed educativi e lo svolgimento di attivit\u00e0 imprenditoriali finalizzate all\u2019inserimento lavorativo di persone svantaggiate. Si propone inoltre come promotore del benessere e di una migliore qualit\u00e0 di vita dei soci e dei beneficiari, dando impulso a cambiamenti e stimoli nella collettivit\u00e0 ponendo particolare attenzione a quelli che sono gli aspetti sociali ed ambientali. Persegue tali scopi attraverso un modello di gestione integrato QUALITA\u2019\/SICUREZZA\/AMBIENTE\/RESPONSABILITA\u2019.<\/p>\n<p>La Politica per la qualit\u00e0, la sicurezza, ambiente e la responsabilit\u00e0 ha lo scopo primario di definire il quadro di riferimento per lo sviluppo del sistema qualit\u00e0 aziendale, al fine di ottenere la soddisfazione del cliente, il miglioramento continuativo dell&#8217;organizzazione, e delineare l&#8217;impegno della cooperativa nell&#8217;implementazione e mantenimento del S.G.S., nell\u2019attenzione all\u2019ambiente e del Modello Organizzativo 231\/01.<\/p>\n<p>La politica, inoltre, serve da riferimento per la definizione degli obiettivi specifici da conseguire nella gestione dell&#8217;organizzazione anche sotto l&#8217;aspetto della qualit\u00e0, sicurezza, ambiente e della responsabilit\u00e0.<\/p>\n<p>Gli obiettivi sono definiti e riesaminati a cura della Direzione in sede di riesame annuale.<\/p>\n<p>Essi sono, per quanto possibile, misurabili e vengono comunicati a tutta l&#8217;organizzazione al fine di incrementare il coinvolgimento del personale dell&#8217;azienda nella conduzione del sistema qualit\u00e0, del S.G.S. e del modello organizzativo 231, con l&#8217;obiettivo di soddisfare sempre meglio le esigenze del cliente e di perseguire il miglioramento continuativo dell&#8217;azienda e di raggiungere la piena aderenza ai requisiti legislativi.<\/p>\n<p>La politica della qualit\u00e0, della sicurezza aziendale e ambientale e della responsabilit\u00e0 si svolge secondo i seguenti punti:<\/p>\n<ul>\n<li><i>Migliorare continuamente il livello qualitativo del servizi -sanitari, socio-sanitari, sociali e di inserimento lavorativo (pulizie civili\/servizi ausiliari) &#8211;\u00a0 forniti con specifica formazione ed addestramento del proprio personale mediante incontri periodici con i fornitori di prodotti\/servizi;<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire, per quanto possibile, un servizio totale al cliente e un servizio in grado di soddisfare anche le richieste non espresse mediante opportune migliorie da inserire nel servizio stesso;<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire una corretta gestione ed il controllo di tutte le fasi operative dell&#8217;attivit\u00e0 aziendale mediante controlli sistematici da parte del Coordinatore per valutare il grado di soddisfazione del cliente;<\/i><\/li>\n<li><i>Monitorare il grado di soddisfazione del cliente mediante un sistema di customer satisfaction in grado di individuare eventuali punti deboli dell\u2019azienda e conseguentemente apportare le dovute azioni correttive;<\/i><\/li>\n<li><i>Mantenere i prezzi di fornitura dei servizi ai clienti ad un livello competitivo sul mercato in cui si opera, e, nel contempo, garantire un ragionevole margine di profitto;<\/i><\/li>\n<li><i>Migliorare il livello tecnologico dei propri strumenti di processo e aggiornare i programmi gestionali informatici al fine di mantenerli al passo con l\u2019evoluzione delle tecnologie.<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire adeguata formazione e informazione ai lavoratori in materia di sicurezza aziendale e ambientale;<\/i><\/li>\n<li><i>Rispettare tutti i vincoli legislativi in materia di sicurezza e nella gestione delle macchine e attrezzature nei luoghi di lavoro;<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire un impegno a soddisfare e rispettare i propri obblighi di conformit\u00e0 legislativa ambientale garantendone il rispetto e la valutazione periodica degli stessi,<\/i><\/li>\n<li><i>Promuovere metodi lavorativi e aspetti organizzativi realizzati in modo da salvaguardare la salute dei lavoratori, dell\u2019ambiente, di terzi e la comunit\u00e0 in cui l&#8217;azienda opera.<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire che la responsabilit\u00e0 nella gestione del SSL e Sistema di Gestione Aziendale e Ambientale riguarda l&#8217;intera organizzazione dal Datore di Lavoro sino ad ogni lavoratore ciascuno secondo le proprie attribuzioni e competenze.\u00a0<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire che le attivit\u00e0 siano appropriate alle finalit\u00e0 e al contesto dove opera la cooperativa, considerando la dimensione, gli impatti ambientali delle stesse, dei prodotti e dei servizi.<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire l&#8217;impegno alla prevenzione degli incidenti e degli infortuni;<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire l\u2019impegno specifico per proteggere l\u2019ambiente compreso l\u2019utilizzo delle risorse sostenibili e la mitigazione degli aspetti ambientali critici propri e dei fornitori, costituendo un quadro di riferimento per fissare gli obiettivi ambientali e un impegno per il miglioramento continuo e protezione dell\u2019ambiente incluse la prevenzione dell\u2019inquinamento e la riduzione dei consumi (energia, acqua, gas, materie prime);<\/i><\/li>\n<li><i>Garantire l\u2019impegno a fornire risorse umane e strumentali necessarie;<\/i><\/li>\n<li><i>Coinvolgere e consultare i lavoratori, anche attraverso i loro rappresentanti per la sicurezza, per estendere la qualit\u00e0, consolidare la sicurezza, diffondere la responsabilit\u00e0 e l\u2019attenzione all\u2019ambiente.\u00a0<\/i><\/li>\n<\/ul>\n<p><i>20 aprile 2017 rev. 4 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 La Direzione<\/i><\/p>\n<div><i>\u00a0<\/i><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Politica per la qualit\u00e0, sicurezza, ambiente e responsabilit\u00e0 La cooperativa STUDIO PROGETTO persegue l\u2019interesse generale della comunit\u00e0, la promozione umana e l\u2019integrazione sociale dei cittadini attraverso la gestione di servizi socio-sanitari ed educativi e lo svolgimento di attivit\u00e0 imprenditoriali finalizzate all\u2019inserimento lavorativo di persone svantaggiate. Si propone inoltre come promotore del benessere e di una [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":15,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[10],"tags":[],"class_list":["post-1084","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1084","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1084"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1084\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6353,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1084\/revisions\/6353"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1084"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1084"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/studioprogetto.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1084"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}